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Karriere bei FKS 2018-04-24T15:01:33+00:00

Karriere bei FKS

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung in Südwestfalen? Ob als Young Professional oder Führungskraft, an unseren drei Standorten in Attendorn, Kreuztal und Lüdenscheid bieten wir Ihnen Berufs- und Karrierechancen in der Personaldienstleistung. Bei FKS finden Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.

Wir vermitteln Fachkräfte auf direktem und indirektem Wege in regionale Industrieunternehmen. Anders als andere Anbieter im Bereich der Personaldienstleistung setzen wir nicht auf den Bereich Zeitarbeit bzw. Leiharbeit. Unser Ziel ist immer die Übernahme der von uns vermittelten Mitarbeiter in eine langfristige Festanstellung beim Kundenunternehmen.

Sie passen zu uns, wenn Sie über eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann /-kauffrau oder eine gewerblich-technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung bzw. entsprechender Berufserfahrung verfügen, eine offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit sind und gerne mit Menschen arbeiten möchten.

Offene Stellen bei FKS

Niederlassungsleiter (m/w) in Lüdenscheid

Die Aufgabe als Niederlassungsleiter beinhaltet folgende Aufgaben:

  • Operative Leitung aller Prozesse in der Niederlassung
  • Führung und Entwicklung der internen Mitarbeiter
  • Übernahme der Verantwortung für die wirtschaftlichen Ziele der Niederlassung
  • Gewinnung von Neukunden in der Region
  • Weiterentwicklung und Optimierung aller internen Prozesse

Das Anforderungsprofil:

  • mehrjährige Berufserfahrung im Dienstleistungsbereich vorzugsweise aus den Bereichen Personal und/oder Vertrieb
  • Eigenständige Arbeitsweise und starke Zielorientierung
  • Führungserfahrung ist gewünscht, aber keine Bedingung

Wir bieten:

  • Arbeit in einem kleinen Führungsteam
  • Die Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen einzubringen
  • Eine angemessene Entlohnung
  • Einen Firmen Pkw der Mittelklasse auch zur privaten Nutzung
  • Eine attraktive Ergebnisbeteiligung

Für Fragen zur Vakanz steht Ihnen Herr Michaelsen unter 02722-6385829 gerne zur Verfügung

Recruiter (m/w) in Lüdenscheid

Die Aufgabe als Recruiter (m/w) beinhaltet im Wesentlichen:

  • Kontaktaufnahme und Kontaktpflege zu unseren über wiegend industriellen Kundenbetrieben
  • Abstimmung der Arbeitsplatzanforderungen mit den Kunden bei der Besetzung von Aufträgen
  • Bewerberrekrutierung und Bewerberauswahl auf Basis des jeweiligen Anforderungsprofils in Absprache mit dem Kundenbetrieb
  • Einstellung von Mitarbeitern mit allen dazugehörigen administrativen Details
  • Führung der überbetrieblichen Mitarbeiter
  • Erstellung von Rechnungen und Lohnabrechnungen

Das Anforderungsprofil:

  • eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine gewerblich/ technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung bzw.
  • entsprechender Berufserfahrung
  • eigenständige, erfolgsorientierte Arbeitsweise
  • offene, freundliche Umgangsweise
  • die Fähigkeit zur Ausgestaltung der eigenen Arbeit

Wir bieten:

  • die Mitarbeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Aufstiegsperspektive
  • eine voll umfängliche Einarbeitung auch für branchenfremde Bewerber
  • ein angenehmes offenes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
  • eine der jeweiligen beruflichen Vorerfahrung angemessene Entlohnung

Recruiter (m/w) in Kreuztal

Die Aufgabe als Recruiter (m/w) beinhaltet im Wesentlichen:

  • Kontaktaufnahme und Kontaktpflege zu unseren über wiegend industriellen Kundenbetrieben
  • Abstimmung der Arbeitsplatzanforderungen mit den Kunden bei der Besetzung von Aufträgen
  • Bewerberrekrutierung und Bewerberauswahl auf Basis des jeweiligen Anforderungsprofils in Absprache mit dem Kundenbetrieb
  • Einstellung von Mitarbeitern mit allen dazugehörigen administrativen Details
  • Führung der überbetrieblichen Mitarbeiter
  • Erstellung von Rechnungen und Lohnabrechnungen

Das Anforderungsprofil:

  • eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine gewerblich/ technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung bzw. entsprechender Berufserfahrung
  • eigenständige, erfolgsorientierte Arbeitsweise
  • offene, freundliche Umgangsweise
  • die Fähigkeit zur Ausgestaltung der eigenen Arbeit

Wir bieten:

  • die Mitarbeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Aufstiegsperspektive
  • eine voll umfängliche Einarbeitung auch für branchenfremde Bewerber
  • ein angenehmes offenes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
  • eine der jeweiligen beruflichen Vorerfahrung angemessene Entlohnung
Zur Online-Bewerbung
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Natürlich können Sie sich bei Fragen stets auch gerne telefonisch oder via E-Mail bei uns melden!